Den lagstadgade olycksfallsförsäkringen är en del av den anställningsrelaterade sociala tryggheten i Finland. Försäkringen gäller alla arbetstagare i anställningsförhållande samt vissa delägare och bolagsmän som arbetar i företaget.
Arbetsgivaren är skyldig att teckna försäkringen för sina anställda i ett försäkringsbolag enligt eget val.
Försäkringen ger ett omfattande ekonomiskt skydd för arbetstagaren vid arbetsoförmåga till följd av olycksfall eller yrkessjukdom. Försäkringen ersätter olycksfall och yrkessjukdomar i enlighet med bestämmelserna i lagen om olycksfall i arbetet och om yrkessjukdomar (459/2015, förkortas OlyL).
Försäkringspremierna fastställs utgående från risken för olycksfall och yrkessjukdom i det arbete som försäkras.
Läs mer:
